为进一步规范审判工作机制，范县法院以审判质效的量化考评作为切入点，通过三举措带动审判管理工作开展，推动审判质效全面提升。

一是修订完善科学考评管理机制。在原有的审判管理制度基础上，进一步修订完善了《员额法官、法官助理、书记员考核办法》制度，取消不符合审判实际的考评指标和措施，建立了科学合理的审判质效考评管理机制。

二是设定科学合理质量评估指标。按照可评性、可考性、可比性的要求，根据各庭室的工作性质和岗位职责特点，采取自下而上、民主集中的方式，合理设定审判质效的评估指标，切实发挥了审判质效评估的检验作用。

三是建立法官个人绩效考评体系。将法官结案数量、质量、效率、效果、庭审驾驭能力、裁判文书制作水平和司法调研能力等指标纳入考核，并将考评结果作为法官晋职晋级、评先评优以及违法审判责任追究的依据，实现了对法官职业水平的考核评价功效。